Personalidade e
caráter são características natas do ser humano e não mudam com cor de partido,
camisa de time de futebol ou religião.
É algo que esta
materializado como o tempo enquanto o cérebro vai se condensando pela formação e informações absolvidas.
Assim definidas:
Personalidade é a postura que cada individuo assume e
apresenta no meio em que vive.
Nossas personalidades são formadas de dois pontos
básicos: Raízes Hereditárias –Traços Adquiridos.
A palavra caráter tem origem no verbo grego que significa:
gravar.
A firmeza moral de uma pessoa é o sinal visível de sua
natureza interior. O caráter esta ligado ao que somos no intimo, não tendo
ligação com o que fazemos ou agimos, ou seja, o caráter engana, porque muitas
vezes para manter a sua máscara (personalidade), você age diferente do que
queria agir (caráter).
Podemos dizer, resumindo, que caráter seja a soma de nossos vícios,
hábitos e virtudes. Com o discernimento, podemos optar por fazer o bem, amar o bem ou fazer o mal.
A primeira coisa a ser procurada em qualquer tipo de líder ou líder em potencial é a força de caráter.
Qualidades como honestidade, integridade, autodisciplina, aprendizado,
confiabilidade e ética são essenciais na liderança.
Aristóteles escreveu sobre o assunto:
“A virtude moral é uma consequência do hábito. Nós nos tornamos o que
fazemos repetidamente. Ou seja: nós nos tornamos justos ao praticarmos atos
justos, controlados ao praticarmos atos de autocontrole, corajosos ao
praticarmos atos de bravura”.
Em suma: Personalidade tem o poder de abrir portas, mas é o caráter que as mantem abertas...
Fonte: http://www.administradores.com.br
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